به منظور بهبود مهارت های عملیاتی و آگاهی از کیفیت کارکنان ، تحریک قصد یادگیری آنها ، بهبود سطح نظری آنها و تسریع در ساخت یک تیم حرفه ای و کارآمد ، در 29 ژوئن 2020 ، اتحادیه کارگری Lumlux ، مرکز تولید Lumlux به طور مشترک سازمان "Lumlux" مسابقه 4 مهارت کارکنان ".

این فعالیت چهار مسابقه را تنظیم کرد: رقابت دانش برای همه کارمندان ، شناسایی اجزای الکترونیکی ، پیچ و جوش و جوشکاری و نزدیک به 60 نفر از مرکز تولید و مرکز کیفیت برای پیوستن به فعال. آنها در پروژه های فنی مربوطه خود به رقابت پرداختند.

سوال و پاسخ
همه مردم مثبت فکر می کنند و به طور جدی پاسخ می دهند.

رقابت مهارت
آنها ماهر ، آرام و آرام هستند
بعد از گذشت نزدیک به چهار ساعت رقابت شدید ،
21 کارمند فنی برجسته ایستاده ،
آنها به ترتیب در چهار مسابقه مقام اول ، دوم و سوم را کسب کردند.

"رقابت مهارت های کارکنان Lumlux" هر سال برگزار می شود و هنوز هم یک رویداد مهم برای همکاران در خط مقدم کار و تولید است. در عین حال ، از طریق این روش "ترویج یادگیری و تولید با رقابت" ، نه تنها می تواند شور و شوق کارمندان را بسیج کند ، سطح مهارت و ارزش کار آنها را تقویت کند ، بلکه فضای خوبی از رقابت ایجاد می کند و "روح صنعتگر را ترویج می کند . "