1. توسعه بازار دپارتمان و برنامه های توسعه کسب و کار بر اساس تجزیه و تحلیل بازار موجود و پیش بینی های بازار آینده.

2. رهبری بخش فروش برای توسعه مستمر مشتریان از طریق کانال های مختلف و تکمیل هدف فروش سالانه.

3. تحقیقات محصول موجود و پیش بینی بازار محصول جدید، ارائه جهت و مشاوره برای توسعه محصول جدید شرکت.

4. مسئول بخش پذیرش مشتری / مذاکره تجاری / مذاکره پروژه و امضای قرارداد، و همچنین بررسی و نظارت بر امور مربوط به سفارش.

5 مدیریت روزانه دپارتمان، هماهنگی رسیدگی به موقعیت های کاری غیرعادی، کنترل خطرات در فرآیندهای تجاری، اطمینان از تکمیل بدون مشکل سفارشات و جمع آوری به موقع.

6. در جریان دستیابی به اهداف فروش بخش باشید و آمار، تجزیه و تحلیل و گزارش های منظم در مورد عملکرد هر یک از زیردستان تهیه کنید.

7. سیستم های استخدام، آموزش، حقوق و ارزیابی کارکنان را برای بخش توسعه دهید و یک تیم فروش عالی ایجاد کنید.

8. ایجاد سیستمی از راه حل های مدیریت اطلاعات مشتری برای حفظ روابط خوب با مشتری.

9. سایر وظایف محوله از طرف مافوق.

1. بازاریابی، انگلیسی تجاری، رشته های مرتبط با تجارت بین الملل، مدرک لیسانس یا بالاتر، سطح انگلیسی 6 یا بالاتر، با مهارت های شنیداری، گفتاری، خواندن و نوشتن قوی.

2. بیش از 6 سال تجربه فروش داخلی و بین المللی شامل بیش از 3 سال سابقه مدیریت تیم فروش و تجربه در صنعت روشنایی.

3. دارای قابلیت های توسعه کسب و کار قوی و مهارت های مذاکره تجاری.

4. مهارت های ارتباطی، مدیریتی و مدیریت مشکل و احساس مسئولیت قوی داشته باشید.